Obligations de l employeur pour la retraite

Avec le droit du ministre de l'économie de 8 juillet 2010 En ce qui concerne les exigences minimales en matière de confiance et d'hygiène du travail liées à la proposition de créer une atmosphère explosive dans le domaine du travail (Journal des lois du 30 juillet 2010, chaque employeur, dans lequel l'entreprise associe des technologies qui menacent de créer une menace explosive, est obligé préparer le document approprié mentionné dans le texte juridique.

Les documents de protection contre les explosions de la lettre de protection contre les explosions (en abrégé DZPW régissent strictement les règles de jeu dans des conditions d’atmosphère potentiellement dangereuse et imposent à l’employeur un certain nombre de tâches qu’il souhaite exécuter afin de réduire les risques d’inflammation et d’explosion. L'employeur est obligé de:- empêcher la composition d'une atmosphère explosive,- prévention de l'inflammation dans le susdit atmosphère,- limiter les effets négatifs d'une éventuelle explosion pour assurer la protection de la vie et de la santé des employés.

Green Barley PlusGreen Barley Plus Un stimulant naturel unique pour mincir

L'employeur doit donner et allouer des mesures de sécurité. Le document préalable au départ doit contenir une description du contrôle systématique des mesures de sécurité, des délais d’entretien du matériel, de l’évaluation du risque d’explosion, des sources possibles d’ignition, des types de méthodes utilisées, des installations, des substances pouvant être une source, des effets estimés d’une éventuelle explosion. De plus, participez à la salle de travail pour séparer l’espace approprié dans l’espace présentant des risques d’explosion et répartissez la probabilité qu’une explosion se produise dans celui-ci.L'employeur est obligé de donner des mesures de sécurité des données appropriées prévues par la loi. Le document doit être préparé avant de fournir à l'employé un lieu de travail en danger. Les positions dangereuses doivent être plutôt marquées d'une marque triangulaire jaune avec un environnement noir et une inscription EX noire placée au milieu. En DZPW, l’employeur s’engage à assurer l’évacuation dans une position où il atteint le danger.